○ 양주소방서장 이경호 네.

○ 양주소방서장 이경호 선서! 본인은 경기도의회가 실시하는 2010년도 행정사무감사와 관련하여 행정자치위원회에 증언을 함에 있어 지방자치법 시행령 제43조제5항과 경기도의회 행정사무감사 및 조사에 관한 조례 제19조의 규정에 의하여 양심에 따라 숨김과 보탬이 없이 사실 그대로를 말하고 만일 거짓이 있으면 위증의 벌을 받기로 서약하고 이에 선서합니다. 2010년 11월 16일 증인 이경호.

○ 양주소방서장 이경호 안녕하십니까? 양주소방서장 이경호입니다. 먼저 경기도 소방발전을 위해 물심양면으로 각별한 관심과 애정을 갖고 지도 편달해 주시는 존경하는 이용석 감사2팀장님과 위원님들을 모시고 금년 한 해 우리 서에서 추진한 소관 주요업무를 보고드리게 된 것을 매우 뜻깊게 생각합니다. 보고에 앞서 지난 8월 5일 갑자기 세상을 떠나신 이보형 전임 양주소방서장님 상가에 행정자치위원회 이해문 위원장님을 비롯한 많은 위원들께서 조문을 해주신 데 대하여 늦게나마 감사의 말씀을 드립니다. 후임 서장으로서 당시 일일이 찾아뵙고 인사를 드렸어야 하는데 그러지 못한 점에 대하여 위원님들께 큰 결례를 범했다고 생각하며 사죄의 말씀을 아울러 드립니다. 이번 행정사무감사를 수감함에 있어 미흡한 부분에 대해서 지도와 지적을 해주신다면 이를 향후 업무추진에 적극 반영해 나갈 것을 약속드리며 항상 양주소방서에 대한 아낌없는 지원과 성원을 부탁드립니다.

업무보고에 앞서 양주소방서 의용소방대 연합회장과 소방간부를 소개하겠습니다.

이인재 양주의용소방대 연합회장입니다.

(인 사)

석효순 양주여성의용소방대 연합회장입니다.

(인 사)

○ 양주소방서장 이경호 지원과장 조진형입니다.

(인 사)

예방과장 허순입니다.

(인 사)

방호구조과장 김남석입니다.

(인 사)

총무담당 김정희입니다.

(인 사)

관리담당 조호선입니다.

(인 사)

장비통신담당 이정훈입니다.

(인 사)

지도담당 유해준입니다.

(인 사)

민원담당 송재용입니다.

(인 사)

생활안전담당 오병왕입니다.

(인 사)

대응구조담당 황충현입니다.

(인 사)

작전1담당 강성모입니다.

(인 사)

작전2담당 최돈인입니다.

(인 사)

119구조대장 홍용기는 2주간 경기소방학교 교수요원양성반 교육 중으로 오늘 불참하였습니다. 이 점 양해하여 주시기 바랍니다.

백석안전센터장 이재훈입니다.

(인 사)

회천안전센터장 한규호입니다.

(인 사)

광적안전센터장 신선호입니다.

(인 사)

양주안전센터장 현윤철입니다.

(인 사)

남면안전센터장 이구영입니다.

(인 사)

이상으로 간부소개를 마치고 2010년 주요업무를 보고드리겠습니다. 보고순서는 일반현황, 2010년도 주요성과, 정책방향 및 추진실적, 당면현안사항 순으로 보고드리겠습니다.

보고서 1쪽 일반현황입니다. 양주소방서 관할은 2008년 7월 24일 개서한 이후 오늘에 이르고 있으며 1읍 4면 6동이고 면적은 310㎢로 이는 서울특별시 면적의 51%에 해당되는 광범위한 지역입니다. 인구는 19만 3,600여 명에 7만 4,100세대가 거주하고 있으며 이처럼 넓은 지역을 관할하는 기구 및 소방력으로는 3과 9담당 1 구조대 및 5개 안전센터와 2개 지역대가 있으며 인력은 소방공무원 138명, 의용소방대 461명, 사회복무요원 13명이며, 소방차량 40대, 구조구급장비 135종 1,021점, 정보통신장비 5종 387점, 소방용수시설 327개소를 보유하고 있습니다.

보고서 2쪽입니다. 양주소방서 총예산은 13억 6,800만 원으로 이 중 직장분위기 조성비 27.9%, 생활환경조성 1.2%, 재난대응력강화비 17.5%, 긴급구조강화비 0.4%, 행정운영비로 7억 2,500만 원에 53%를 각각 차지하고 있으며 인건비는 소방재난본부에서 일괄 편성하여 집행하고 있습니다. 주요 화재안전관리시설은 근린생활시설, 공장 등 총 3,096개소이며, 이 중 대형화재 위험성이 높은 위험물제조소 및 대형화재취약대상 등 총 1,514개소를 특별안전관리대상으로 선정하여 소방 안전활동을 강화하고 있습니다. 재난위험시설은 시설물과 건축물을 포함한 총 208개소로써 시설물의 상태평가 기준에 따라 5등급으로 분류하고 저희 관내에는 재난위험시설은 없으며 중점관리대상을 집중 관리하여 재난예방에 철저를 기하고 있습니다.

보고서 3쪽 2010년도 주요성과입니다. 긴급대응활동 실적으로 2010년 9월 30일 현재 화재진압은 총 530건의 화재가 발생하여 5명의 인명피해와 28억 6,000만 원의 재산피해가 발생하였습니다. 구조활동은 1,435건 출동하여 189명을 구조하여 1일 평균 0.69명의 귀중한 생명을 구하였으며 구급활동은 6,047건을 출동하여 4,556명을 이송하여 1일 평균 16.6명에 대해 구급서비스를 제공하였습니다. 대민지원은 올 여름 집중호우로 인한 가옥 침수 시 52회 1,392t 급배수지원 활동과 각종 행사지원 등 32회에 걸쳐 소방력을 지원하였습니다.

보고서 5쪽입니다. 금년도 정책방향 및 추진실적에 대하여 보고드리겠습니다. 양주소방서에서는 민생안정 중심의 안전한 양주 실현을 위하여 정책방향 목표를 소방력 기반 강화 및 근무환경 개선, 한발 앞선 예방행정 및 대응능력 강화 그리고 민생중심의 119시스템 운영으로 정하고 모든 역량을 다하여 최선의 노력을 기울이고 있습니다.

보고서 7쪽입니다. 먼저 소방력 기반 강화 및 근무환경 개선을 위해 현장활동 중심의 내근출동대 시범 운영, 장흥119안전센터 설치 추진, 청사 리모델링 및 노후 장비 교체, 의용소방대 활동범위 확대, 신바람 나는 직장분위기 조성, 현장활동에서의 직원보호 제도 정착, 의무소방원ㆍ사회복무요원 건전한 복무생활 유도, 시민홍보를 통한 안전문화 조성 순으로 중점 추진실적을 보고드리겠습니다.

보고서 9쪽입니다. 현장활동 중심의 내근출동대 시범 운영입니다. 3교대 추진과 관련하여 2010년 1월 4일부터 3월 31일까지 시범운영 관서로 지정되어 약 3개월간 내근 직원 및 센터장 30명을 1일 6~7명 6개 조로 편성하여 시범 운영한바 외근 출동력 보강으로 3교대 실시 기반 조성과 부족한 현장활동 인력을 보강하고 내외근 직원 일체감 형성으로 현장활동 시 팀워크 상승에 커다란 효과가 있었습니다. 또한 내근출동대 시범 운영 결과 대다수의 직원들이 만족하고 있고 행정인력이 현장업무와 병행 추진하는 데 가장 적합한 교대근무 방식을 채택하여 2010년 4월 1일부터 전 소방관서에서 4조 교대근무 방식으로 확대 시행 운영 중이며 현재 우리 서는 1일 7~8명이 4조 교대근무로 운영하고 있습니다.

보고서 10쪽입니다. 장흥119안전센터 설치 추진입니다. 소방력 보강 5개년 계획에 의거 소방 사각지대 해소를 위한 119안전센터 예정부지 선정 추진사항입니다. 먼저 설치 필요성에 대하여 보고드리겠습니다. 우리 서 관할 중 가장 먼 원거리 지역에 위치하여 출동시간은 물론 높은 고갯길로 겨울철 결빙 시 초기대응이 다소 곤란한 지역입니다. 또 서울외곽순환고속도로 중 장흥지역을 통과하는 사패산 및 노고산 터널에 대한 재난사고 대비에 소방력이 필요한 지역이기도 합니다. 2010년도 7월 제8차 소방력 보강 계획에 의거하여 소방 사각지역 해소를 위해 예정부지 3개소를 선정하여 반영 요구 중에 있으며 도 재정여건이 향상될 때에 최우선으로 조기 설치 추진될 수 있도록 위원님들께 부탁드립니다.

보고서 11쪽입니다. 청사 리모델링 및 노후 장비 교체입니다. 노후된 청사 리모델링을 통해 쾌적한 근무환경과 노후 장비의 적기 교체를 통한 현장업무 수행능력 향상입니다. 3개 안전센터 사무실 리모델링과 2개 안전센터 체력단련실 보강 및 구급소독실 설치, 소규모 시설 개보수 공사를 실시하여 쾌적한 공간에서 근무할 수 있도록 리모델링 공사를 완료하였습니다. 또한 노후 구급차량을 적기에 교체하여 최상의 구급서비스를 제공하고 있으며 현재 내용연수가 지난 노후 차량 1대를 금년 12월 중에 교체하면 양주소방서에서는 내용연수가 지난 차량은 없으며 재난현장대응에 최선의 노력을 다하도록 하겠습니다.

보고서 12쪽입니다. 의용소방대 활동 범위 확대를 위해 의용소방대의 역할 및 기능을 확대하여 지역 재난사고 방지에 기여하고 청년층 119자원봉사자를 적극 모집하여 활용하고자 합니다. 의용소방대 활동 및 운영 활성화 추진사항으로 5회 52명이 화재현장을 출동하였고 84회에 걸쳐 1,933명이 화재예방 캠페인 등 홍보에 주력하여 왔으며 각 의용소방대에서는 자체교육, 훈련 등 소방학교 전문교육을 이수하였습니다. 의용소방대 사기진작 방안을 강구하기 위해 의용소방대 자녀에게 장학금을 지급하였으며 산업시찰 및 정기표창을 수여하였습니다. 아울러 백석의용소방대에서는 화재 없는 안전마을 만들기 일환으로 백석읍 소재 단독주택 세대에 분말소화기 1,700대를 무료 보급하였고 청년층 119자원봉사자 모집을 통해 총 12명이 현재 임용되어 소방재난현장 등에서 활동 중에 있습니다.

보고서 13쪽입니다. 신바람 나는 직장분위기 조성을 위해 직원 취미동호회와 연계하여 청사 내 체육시설 등을 시민에게 개방하고 지역주민과 소통하는 신바람 나는 직장분위기 조성을 위해 전 직원이 희망하는 종목인 풋살, 자전거, 등산, 테니스별 동호회를 조직하여 모든 직원이 적극적인 활동에 임하고 있고 동호회별 자체 및 인근 관서와 교류를 통해 친선경기 등을 지속적으로 추진할 예정입니다. 또한 열심히 일하는 소방공무원 우대 방안으로 표창, 문화탐방 및 문화공연, 성과상여금 최상위 지급을 통해 직원 사기진작에 기여하고 있으며 아울러 지역주민과의 유대강화를 위한 청사 체육시설 및 대회의실 등을 지역주민에게 무료로 완전 개방하여 도민과 함께하는 소방서가 되기 위해 최선의 노력을 기울이고 있습니다.

보고서 14쪽입니다. 현장활동에서의 직원보호 제도 정착입니다. 재난현장활동으로 신체 및 심리적 피로 누적에 대한 치유 및 동료 소방관의 인명피해방지 안전대책 강구 추진실적으로 경기소방학교에서 실시한 전문교육을 이수한 요원을 재난현장에 배치하여 직원 안전관리 등 위기상황 스트레스 해소 관리에 주력하였고, 각 안전센터별 부센터장을 건강관리 담당자로 지정 운영하여 매일 근무교대 시 소방체조를 실시하는 등 평소 건강관리에 만전을 기하고 있습니다. 또한 긴급대응팀 운영방법에 따른 개별 임무 및 구성방법 매뉴얼 등을 배포하여 동료 소방관 구출팀을 조직하고 교육훈련 강화에 주력하고 있습니다.

보고서 15쪽입니다. 의무소방원ㆍ사회복무요원 건전한 복무생활 유도입니다. 화재진압 등 보조요원으로 복무 중인 의무소방원ㆍ사회복무요원에게 다양한 경험의 기회를 제공하여 내실 있는 복무생활 정립을 위하여 본 서 1층에 설치된 작은 도서관을 활용하여 군 전환복무 중 지식함양은 물론 전역 후 빠른 사회적응을 돕고 있으며 올해 한반도를 강타한 태풍으로 피해를 입은 주민 일손돕기 지원활동 등 봉사활동도 함께 전개하고 있습니다. 또한 생활에 어려움을 겪고 있는 소년소녀가장을 대상으로 방학기간을 활용하여 119멘토링을 주 4회 운영하여 좋은 호평을 받은 바 있습니다. 아울러 복무 중 어학시험, 컴퓨터 관련 자격증 취득 권장은 물론 표창수여, 체육행사, 안보견학 등 사기진작에도 힘쓰고 있습니다.

보고서 16쪽입니다. 시민 홍보를 통한 안전문화 조성을 위해 시민과 공감하며 체험할 수 있는 교육기회 제공과 다양한 홍보활동 전개로 안전한 시민생활 환경을 조성키 위해 도민이 참여하는 안전체험 교육을 실시하고 있습니다. 관내 어린이집, 예비군훈련장 등 111개소 3,700여 명에 대하여 직접 방문 및 출장교육 형식으로 소방안전체험 교육을 실시하였고 어린이안전뉴스경진대회에 참가해 우수상을 수상한 바 있습니다. 그 외 119소방동요제, 어린이소방과학교실, 하계 119안전체험캠프 등을 운영하여 좋은 평을 얻은 바 있습니다. 아울러 시민과 함께하는 열린 안전문화 프로그램인 오픈하우스의 날 개최와 우리집 화재 대피도 그리기 운영사항은 11월 중 겨울철 소방안전대책 추진 시 실시할 예정입니다.

보고서 17쪽입니다. 둘째 한발 앞선 예방행정 및 대응능력 강화를 위해 청렴도 향상의 지속적 추진, 맞춤형 예방활동 전개, 위험물제조소 등 안전관리 강화, 여름철 물놀이 안전사고 방지, 구조구급대 특수교육 추진, 소방발전을 위한 시민참여 운영 순으로 중점 추진실적을 보고드리겠습니다.

보고서 19쪽입니다. 청렴도 향상의 지속적 추진입니다. 도내 청렴도 1위 유지와 청렴 풍토의 안정적 정착을 위해 지원과장 등 간부 및 실무공무원 8명으로 구성하여 분기별 청렴시책 추진상황 및 내부청렴도 향상방안 논의를 통하여 청렴도 향상에 기여하고 있고 민원담당자 사기진작을 위하여 관서장과의 간담회를 통해 각종 애로사항 등을 청취하여 청렴시책에 적극 반영하고 있으며 부패방지를 위한 청렴도 향상 전문강사를 초빙하여 전 직원에 대한 청렴의지를 다짐하고 있고 연말연시, 휴가철, 명절 전후, 비상근무 등 시기별ㆍ계절별로 자체 감찰활동을 수시로 실시하고 있습니다. 또한 전 직원에 대한 청렴의지 확산을 위하여 청렴서약서 작성, 서한문 발송, 자체 방송 멘트에 따라 친절교육을 아침방송 등을 실시하여 청렴도 향상에 전력을 다한 바 있습니다.

보고서 20쪽입니다. 맞춤형 예방활동 전개입니다. 화재 위험성이 높은 대상 중심의 계절별ㆍ테마별 안전대책 추진으로 효과적인 예방행정 실현을 위하여 계절별ㆍ테마별 화재예방을 위한 소방검사를 769개 대상에 대하여 실시하였고 영세공장 등 숙소가 있는 사업체에 대한 단독경보형 감지기 274개소 중 175개소에 설치하였으며 미설치된 96개소에 대해서는 11월 중 설치 완료할 예정입니다. 또한 국내사업장 체류 외국인에 대한 소방안전교육과 4개 언어로 된 CD영상물을 배부하였습니다.

보고서 21쪽입니다. 위험물제조소 등 안전관리 강화를 위해 위험물제조소 등에 대한 집중점검으로 화재발생요인을 사전에 차단하고 군용 위험물 양성화 조치로 안전문화 정착을 위해 노력하고 있으며 여름철 폭염 대비 위험물제조소 등에 대한 특별소방검사와 불법 대형운반용기 단속을 통해 대형사고 방지에 주력하였으며 소방서 협의 없이 설치한 기존 군용 이동탱크저장소를 양성화하기 위하여 지속적으로 추진하겠으며 사고예방을 위한 위험물제조소 등에 대한 홍보 및 교육에도 만전을 기하겠습니다.

보고서 22쪽입니다. 여름철 물놀이 안전사고 방지입니다. 휴가철 물놀이시설 이용객에 대해 효율적으로 대응하기 위하여 안전의식을 고취시키고 내수면 저수지, 수영장 관리카드를 작성하여 유사시 활용하고 인명구조함, 거치대를 양주시의 협조를 받아 송추유원지 등 7개소에 설치 완료하였으며 송추, 일영, 장흥, 안고령 유원지 등에 대하여 특별순찰을 실시하여 안전사고 예방 안내문을 차량 방송설비를 이용하여 대민 홍보에 전력을 다하였고, 구조대원 등 안전사고 및 수난사고 대비 특별교육 훈련을 사전에 실시하여 수영 미숙자와 고립야영객 등에 대한 인명구조 시 상황별 대처할 수 있도록 최정예 구조대원 육성에 집중하였습니다. 또한 시청과 소방서 간 Hot-Line 구축으로 안전관리요원 및 지역주민에게 수난장비 사용방법 및 인명구조요령 등 교육을 실시하였습니다. 지난 여름 등산객 중 폭우로 인한 10여 명의 조난자가 발생하여 송추계곡에서 인명구조 활동을 신속히 전개한 바 있습니다.

보고서 23쪽입니다. 구조구급대 특수교육 추진사항입니다. 최근 재난의 다양화ㆍ복잡화로 유형별 전문교육이 요구되고 응급처치 대중화에 따른 교육프로그램 운영 추진을 위해 산악사고 및 수난사고 대비 특별훈련 및 G20테러 대비 생화학차량 운용교육을 실시하였고 구조장비인 유압전개기, 공기에어매트 등을 이용하여 현장방문 해서 적응훈련을 실시하는 등 구조전문 역량 강화에 최선의 노력을 기울이고 있습니다. 또한 인명피해 우려대상인 노래방, 관광호텔 등 현지 적응훈련을 실시하였고, 구급대원 중 1ㆍ2급 응급구조사를 등급별 실기교육, 응급구조사 능력 향상을 위한 전문기관 위탁교육을 실시하는 등 적극적인 구조구급 행정을 추진하였습니다.

보고서 24쪽입니다. 소방발전을 위한 시민참여 운영을 위해 민원 현장확인 점검에 시민 참여로 소방의 투명성ㆍ객관성을 확보하고 도출된 문제점과 제도 개선사항을 소방정책에 반영하기 위하여 대학교수, 전직 공무원 등으로 구성된 명예감사관 4명을 위촉하여 소방행정 청렴 옴부즈만제를 운영하고 있으며 양주시 바르게살기협의회와 양주 시민회 5명으로 구성된 NGO단체 등으로 구성하여 합동 소방검사를 실시하여 투명한 소방행정 구현에 이바지하고 있습니다.

보고서 25쪽입니다. 셋째, 민생 중심의 119시스템 운영 사항입니다. 예산절감을 위한 에너지 절약, 소방차량 권역별 정비소 운영, 안전관리 기동점검반 운영, 맞춤형 구급활동 전개, 외국인 긴급상황 접수 시 적극 대응, 위치정보시스템 현장확인 조기대응, 사회취약계층 민생안정 지원, 화재피해 주민센터 운영의 내실화 순으로 중점 추진실적을 보고드리겠습니다.

보고서 27쪽입니다. 예산절감을 위한 에너지 절약입니다. 정부의 범국민적 에너지 절약 실천운동에 적극 동참함으로써 에너지 절약의 생활화와 예산절감을 위해 공공기관 에너지 10% 절약 목표 이행에 따른 사무실 등 청사 온도 적정유지 및 무분별한 전력 사용 억제, 미사용 사무기기플러그 제거, 청사 외부 운동시설 야간조명 사용 제한 등 정부 에너지 절약 시책에 전 직원이 적극 동참하고 있습니다.

보고서 28쪽입니다. 소방차량 권역별 정비소 운영입니다. 차량 정비 시 기존 원거리 정비소를 센터 인근 정비소로 변경하여 신속한 수리로 소방차량 100% 가동유지를 위해 소형 차량 및 대형 소방차량 점검 가능 지정업체를 양주시 지역을 3개 권역별로 나누어 지정 운영하고 있으며, 가까운 인근 센터를 권역별 지정하여 소방차량 고장 발생 시 신속히 수리하여 재난현장에 즉시 투입가능토록 지정 운영하고 있습니다. 또한 간단한 수리는 자동차정비자격을 소지한 양주소방서 직원 등으로 구성된 자체 기동점검반에서 하고 있습니다.

보고서 29쪽입니다. 안전관리 기동점검반 운영 사항입니다. 안전관리 기동점검반을 운영하여 관련법령 준수여부 확인 및 소방대상물의 부실시공ㆍ점검을 예방하기 위한 소방관련 전문자격증 소지자와 행정경험을 갖춘 직원으로 기동점검반을 구성 운영하고 있으며 소방관련업의 등록기준 등 관계법령 준수 여부 확인을 통해 총 점검대상인 공사업체 등 34개 업체 중 10%를 표본으로 추출하여 점검을 실시하고 있고 주요 점검내용으로는 기술인력의 이중취업 여부 및 기술인력 적정 선ㆍ해임 여부 등을 수시로 확인하고 있습니다. 또한 종합정밀점검과 소방시설완공 대상은 기동점검을 통해 제출한 자료 5%를 선정하여 현장과 일치하는지 여부 확인 등을 통하여 점검을 실시하고 있습니다.

보고서 30쪽입니다. 맞춤형 구급활동 전개입니다. 응급처치의 대중화를 위하여 응급처치교육 전담반을 구성하여 유형별ㆍ환자특성별 맞춤형 구급서비스를 제공하기 위해 응급구조사 1급과 간호사로 구성된 각 안전센터별 2~3명을 1개 팀으로 응급처치교육 전담팀을 조직하여 운영하고 있고 학교, 군부대, 경찰서 등 찾아가는 생활 속의 응급처치 및 순회교육을 실시하였으며 또한 여름철 폭염방지 교육 및 환절기 신종플루 예방법 교육과 구조구급대원 등 54명에 대하여 신종플루 예방을 위한 계절인플루엔자 접종을 완료하였습니다. 또한 도청, 시청, 보건소 등과 합동으로 실시하는 찾아가는 도민안방 행사 시 사회취약계층 대상 U-안심콜 등록 중점적 홍보 및 거동 불편자에 대한 대리등록, 혈압ㆍ혈당체크, 건강상담 등을 실시하여 무한 소방서비스를 제공하였습니다.

보고서 31쪽입니다. 외국인 긴급상황 접수 시 적극 대응입니다. 최근 외국인이 늘어남에 따라 외국인 근로자 등의 각종 재난수보 시 보다 적극적인 대응으로 신속하고 정확한 상황처리를 도모하기 위해 신고자, 상황실, 통역자 간 3자 통화서비스를 통해 총 17회의 통화서비스를 제공하였으며 또한 주한미군 소방대와 3자 통화 음원협정 체계 구축으로 외국어 사용자 신고접수 시 통역지원을 요청하였습니다.

또한 외국인 신고접수 시 보다 나은 서비스를 제공하기 위해 상황실 근무자 전원이 119생활영어를 계속 연찬하고 있습니다.

보고서 32쪽입니다. 위치정보시스템 현장확인 조기대응입니다. 최근 통신수단 발달로 인하여 위치추적 요청 건수가 날로 증가하고 있으며 2010년 9월 말 기준 위치추적을 활용하여 총 245건에 1,498명이 동원되어 인명 수색활동을 전개하였습니다. 또한 SMS 문자메시지를 이용하여 긴급상황 발생 시 의용소방대 상시동원 체제를 구축하여 현장활동을 전개토록 하였고 유관기관, 관련단체와 수시로 정보를 공유하고 공조체제에 만전을 기하고 있습니다.

보고서 33쪽입니다. 사회취약계층 민생안정 지원입니다. 경제상황 악화로 증가하는 사회취약계층에 대한 사회안전망을 확대하기 위해 원거리 농촌마을 소방안전 교육을 실시하였고 시청, 가스안전공사, 전기안전공사 등 협동으로 사회취약계층의 주택에 대해 합동 소방안전점검을 지속 실시하여 126세대에는 단독경보형 감지기를 보급을 하였습니다. 또한 의용소방대를 통해 화재취약계층인 1 대 1 멘토링 운영과 양주소방 의용소방대에서는 쌀, 고구마 농사 등을 통한 이익금에 대해 소년소녀가장 및 독거노인 등에 대하여 생계비를 지원하는 한편 백석의용소방대는 무료로 1,700개의 소화기를 보급한 실적이 있습니다.

보고서 34쪽입니다. 화재피해 주민센터 운영의 내실화입니다. 불의의 화재사고로 생계 곤란에 처한 도민에게 피해복구 및 구호제도를 적극 안내 지원함으로써 조속한 생활안정을 위해 화재현장 관계자에게 피해복구 안내 및 리플릿 배부, 화재증명원 발급 안내, 화재보험 납세연장, 세제지원 등 피해복구에 조금이나마 도움이 되도록 적극 안내하였습니다. 또한 의용소방대에서는 화재피해 주민 이재민에 대한 가재도구 정리 및 청소 등 피해복구지원 활동을 전개하였고 양주소방서 홈페이지를 이용하여 화재피해 주민센터를 운영하는 등 체계적으로 홍보를 하고 있습니다.

보고서 35쪽입니다. 당면현안 사항은 화재와의 전쟁을 통해 화재피해 원천적 저감사항을 보고드리겠습니다.

보고서 37쪽입니다. 화재와의 전쟁을 통한 화재피해 원천적 저감을 추진하고 있습니다. 소방방재청 주관으로 국민안전에 관한 사회의 자기책임 실현 풍토 조성을 위해 금년 말까지 화재로 인한 사망률을 10% 이하로 줄이기 위해 2010년을 화재피해 저감 원년의 해로 정하고 화재와의 전쟁을 선포하여 추진에 만전을 기하고 있습니다.

세부추진 사항으로써는 소방전술, 작전 재정립을 통한 화재진압능력 강화 또 화재현장 5분 이내 현장도착률 제고, 실질 훈련을 통한 대응능력역량 강화, 화재와의 전쟁 홍보를 위해 의용소방대 캠페인 활동 등 취약계층에 대해 1 대 1 멘토링제로 밀착형 화재예방 대책 실현 등으로 구성되어 있으며 화재로부터 시민이 안전하고 편안한 생활을 영위할 수 있도록 최선의 노력을 다하겠습니다.

이상으로 저희 양주소방서의 2010년도 주요업무 보고를 마치면서 2010년도 주요업무에 차질 없는 마무리로 도민의 안전 및 삶의 질 향상에 최선을 다해 나가도록 하겠습니다. 감사합니다.

업무보고서(양주소방서)

○ 양주소방서장 이경호 김성기 위원님께서 질문하신 거에 답변드리도록 하겠습니다. 2010년도에 현재 미납분은 납부의 약속을 받아서 11월 중에, 지금 이게 9월 30일 기준으로 작성된 겁니다. 그래서 지금 현재 11월 저희들이 파악해 본바 11월 오늘까지 보니까 2건에 대해서 이미 징수를 했고 현재 1건은 진행 중입니다. 그래서 금년도 안에 2010년도 것은 과태료를 완료토록 추진할 예정에 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 2010년도 것은 징수를 현재 하고 있는 중이고요. 2건은 이미 납부를 했고 1건은 지금 현재 진행 중에 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네. 2010년도 미납 건이 3건인데요. 2건은 징수를 했고 요. 1건은 이제…….

○ 양주소방서장 이경호 네, 황돈하고……. 현황을 보고 말씀드리겠습니다. 보람아트빌 B동에 대해서 지금 징수가 완료됐습니다. 황돈은 아닙니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다. 그 1건도 금년 중에 내겠다고 전화상으로 약속을 받아냈습니다. 그래서 아마 금년 안에 낼 수 있도록 추진하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 나머지 2008년도도 계속 지속적으로 해 가지고 저희들이 납부할 수 있도록 추진을 계속하도록 하겠습니다. 납부가 안 될 시에는 저희가 재산조회 등을 해서 압류절차를 통해서 낼 수 있도록 관련조치를 하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 잘 알겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 위원님께서 지적해 주신 대로 음주운전이 더 이상 발생하지 않도록 철저히 지도감독을 해서 안전운행 할 수 있도록 지도감독을 해 나가도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 저희 관내가 상당히 넓습니다. 다른 데도 물론 넓겠지만 저희들이 최선을 다하고 있지만 현재 저희 면적이 서울시의 약 반 정도가 됩니다. 그러다 보니까 원거리 출동이 많고요. 현재 저희들이 작년도에 5분 출동률이 30.7%에 불과했는데 금년도에 저희들이 최대한 노력해 가지고 49% 정도로 향상을 시켰습니다. 향상을 시키게 된 원인은 화재접수와 동시에 지금 현재 예비방송을 통해 가지고 저희들 자체적으로 출동시간을 단축하고 있고 또 앞으로도 지리조사 등을 철저히 해서 정확한 위치를 파악하는 것이 무엇보다 중요하다고 보고 있습니다. 또한 출동차량에 내비게이션이 전체 다 장착이 완료되었습니다. 내비게이션도 조금 도움이 됐다고 보는데 장기적으로는, 장흥 같은 원거리 지역이 있습니다. 장흥지역대 같은 이런 데서 화재가 났을 경우에는 좀 더 저희들이 소방관서를 신설해서 원거리 지원을 배려할 필요가 있지 않나 하는 생각이 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 잘 알겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 3교대 하는 인원이 부족해서 그거에 대한 불만이지 현재 3교대 하는 체제에는 그렇게 큰 불편사항은 없습니다. 저희들이 내근출동대를 활용해 가지고 기존에 현장업무를 하는 직원과 행정업무를 하는 직원들 간의 위화감도 다소나마 있었습니다. 하지만 내근출동대를 함으로써 그러한 것들이 많이 없어지고 현재 부족한 것은 절대적인 인원이 부족합니다. 그래서 그런 부분들은 위원님들께 부탁드리겠습니다. 인원을 확보할 때 위원님들께서 노력을 해주시고 저희들을 도와주셨으면 감사하다는 말씀을 아울러 드리겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 전국적으로 지금 실시하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 감사합니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 지금 현재 편성되어 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 각 센터별로 5개 팀으로 나눠져 가지고 지금 14명이 편성돼 가지고 현재 각종 교육이라든가 군부대, 예비군, 학생들을 위해서 교육을 실시하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네. 다 저희들이 1급 응급구조사로 편성해서 지금 추진하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 위원님께서 말씀하신 대로, 지적해 주신대로 현재 의용소방대원들 활용해 가지고 현재 금년도에 백석의용소방대장들 해 가지고 3명이 입교하고 교육을 수료했습니다. 그래서 지적하신 대로 저희들이 좀 더 활성화해서 앞으로 의용소방대원들도 전담팀으로 해서 직접 심폐소생술 교육이라든가 이런 것들을 더 할 수 있도록 확대 보급하도록 하는 데 주력해 나가도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 지금 저희 입장에서는 장흥시내 쪽에 1지역 같은 경우에는 일영리에 바로 있습니다. 그래서 장흥면 주민자치센터 바로 뒤쪽에 건축물이 있고 면소재지에 있다 보니까 상당히 지가가 비쌉니다. 그리고 두 번째는 송추고등학교 방향에서 고양 방향으로 300m 지점인데 이건 다소 약간 장흥면 중심에서 벗어났지만 평당 120만 원 정도가 되고 있고 세 번째로는 지금 장흥면소재지에서 의정부 방향으로 1.3㎞ 정도에 장흥면소재지와 송추유원지 가운데에 위치하고 있습니다. 그래서 가격면으로 상당하게 세 번째가 메리트가 있고요. 저희 소방 측면에서 보면 아무래도 도심권에 있는 것이 출동이나 이런 것들에 대해서는 상당하게 필요하지만 재정여건을 감안해서는 선정 2부지나 세 번째 부지도 타당하다고 볼 수 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 고맙습니다. 그리고 저희들 최대한 노력해서 선정이 될 수 있도록 노력하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 지금 1,450여 평으로 되어 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 연면적은 1,400여 평.

○ 양주소방서장 이경호 네, 많이 넓습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 체험장 정도는 나올 수가 있는데요. 위원님께서 잘 아시겠지만 이쪽이 교통여건이 입지가 조금 안 좋습니다. 왜 그러냐 하면 만들어 놔도 찾아오시기가 불편하다 보니까 다소 어렵지 않나. 향후에 의정부 행정타운 내에 의정부소방서라든가 아니면 소방서를 이전할 때 행정타운 내에 같이 짓는 것도 바람직하지 않나 하는 생각이 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 어느 규모인지 잘 모르겠지만 어느 정도 규모는 지금 공지가 조금 있습니다. 저희들이 훈련장으로도 사용하고는 있지만…….

○ 양주소방서장 이경호 전체 면적의 한 1/3 정도가 될 것 같습니다.

○ 양주소방서장 이경호 공통적인 면적 빼고 아마 700~800평 되지 않을까, 한 700평 정도.

○ 양주소방서장 이경호 규모에 따라 다르겠지만 소방학교 규모로 짓기에는 상당히 작습니다, 부지 자체가. 그리고 소규모 훈련탑 같은 경우는 작게 지으면…….

○ 양주소방서장 이경호 한 500~600평 정도는 되어야 되지 않을까 이렇게 생각을 하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 체험관은 그것도 사실 짓기 나름인 것 같습니다. 체험관을 조그맣게 지으면 지을 수도 있지만 어떤 규모로 짓느냐에 따라서 다를 텐데 체험관도 예산에 맞춰서 지을 수밖에 없는, 또 그리고 부지 설정을 설계를 한번 받아봐야 될 것 같습니다, 어느 규모가 적당한지는. 저도 그 자체에서 어느 정도의 규모로, 또 저희 부지가 안고 있는 건축면적이라든가 이런 것들을 종합적으로 판단을 별도로 해야 될 것 같습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 알겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 운행일지 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 알겠습니다. 제출하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 노유자시설은 전체 저희들이 분류하고 있는 게 53개소를 지금 보유하고 있습니다. 저희 관내에는 53개소가 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 현재 노유자시설 내에는 아동복지시설, 노인복지시설, 장애인시설 해 가지고 분류가 돼 있습니다. 거기에서 위원님께서 말씀하시는 노인복지시설은 경로당이라든가 이런 노인 관련 시설입니다.

○ 양주소방서장 이경호 그리고 장애인시설…….

○ 양주소방서장 이경호 지금 양주시에 노인요양시설로 법령이 되어 있는 게 14개가 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 노유자시설 중에는 아동복지시설이 있고요, 노인복지시설이 있고 그리고 장애인시설 이렇게 세 가지로 크게 분류가 됩니다. 그중에 노인복지시설…….

○ 양주소방서장 이경호 장애인시설에 보면 거동불편자 노인분들에 대해서도 분류를 또 따로 하고 있습니다. 그래서 그 안에도 두 개로 또 분류가 되고 있습니다. 지금 노인복지시설은 위원님께서 말씀하신 대로 7개를 보유하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다. 7개입니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 방문했었습니다. 서울요양원하고요.

○ 양주소방서장 이경호 제가 와서 한 9월 달쯤 된 것 같습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 다 하지는 못했고요. 그중에서 가장 크다고 하는 서울정신요양병원도 갔다 왔고요. 추후적으로…….

○ 양주소방서장 이경호 네, 가지고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 보고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 예산 회계법 절차에 의해서 의소대는 세세항으로 이렇게 나눠져 있지 않고 목별로 해서 통합예산으로 지금 운영되고 있습니다. 그래서 당초예산 세울 때 좀 부족했던 부분을 다른 예산으로 해서 더 집행했던 모양입니다.

○ 양주소방서장 이경호 통상적으로는 피복비를 다른 용도로 사용이 불가능한데 예산을 피복비로 집행이 가능할 거로…….

○ 양주소방서장 이경호 말씀드린 대로 전용은 아니고요. 그 예산 내에, 다른 일반보상금 내에 의용소방대 지원 경비가 있습니다. 여기에는 목이 동원수당이라든가 의소대 근무수당, 피복비 이런 것들이 같이 묶여져 있습니다. 그래서 그 세세항 내에서는 집행이 가능합니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 일반보상금 내에 의용소방대 지원 경비가 있습니다. 그 내에 포괄적으로 기동화라든가 피복비, 활동비, 의용소방대 근무수당 등이 함께 같이 묶여져 있습니다. 이 예산서는 자료로 제출해 드리겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 말씀하신 대로 보게 되면 근무수당에서 옆에 보면 2009년도에 당초예산은 1,700 정도였다가 소방서가 생기면서 아마 근무 출동이라든가 이런 것들이 2009년도에는 좀 줄었던 모양입니다. 그래서 근무수당에서 조금 남았던 것을 피복비라든가 이쪽으로 조금 돌려 쓴 것 같습니다.

○ 양주소방서장 이경호 그 옆에 활동비도 조금 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 차량 명세요?

○ 양주소방서장 이경호 보유차량 현황을?

○ 양주소방서장 이경호 네, 알겠습니다. 보고드리도록 하겠습니다. 저희들의 보유대수 차량이 40대입니다. 이 중에 화재진압으로 사용하고 있는 차량이 21대 그리고 구조구급 관련해서 구조차라든가 구급차 이게 10대를 보유하고 있고요. 또 진압보조차량으로 해서 화재진압차량 등 화재조사차량 이런 차량들이 4대가 있습니다. 그리고 행정지원차량으로 5대가 있습니다. 그래서 총 40대를 보유하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 알겠습니다. 저희들이 소방 현장에서 바로 불을 끌 수 있는 펌프차가 11대 있습니다. 또 펌프차를 지원하기 위한 물을 실어나르는 물탱크 차가 5대 있습니다. 그리고 고가차가 1대 있습니다. 그리고 굴절차가 1대 그리고 화학차가 2대 그리고 조연차라고 조명도 하고 배연도 시킬 수 있는 차량 1대 보유해서 총 21대를 보유하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 하론가스는 아니고요. 대부분 나이트워터라고 해서 수성막포를 유류화재라든가 이런 때 진압할 수 있는 것하고 또 분말약제를 싣고 다니고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네. 그래서 저희가 배치는, 남면 쪽에 공단이 많습니다. 검준공단이라든가 이런 데가 많기 때문에 바로 검준공단을 관할하고 있는 남면안전센터에 배치를 해서 화재 발생 시에 빨리 갈 수 있도록 조치를 하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 화학차에는 기본적으로 물에다 거품을 일으킬 수 있는 화학약품을 싣고 다닙니다. 이게 수성막포라고 하는데요. 비율에 따라서 이 폼 소화약제 한 2,000ℓ가 기본적으로 물하고 같이 탑재되어 있습니다, 그 차량에. 이것은 주로 유류화재라든가 화학제품화재 때 그것을 방출해서 거품을 이용해서 유증기를 덮어서 화재를 진압하는 목적의 차가 되겠습니다. 위원님께서 말씀하신 대로 유류화재라든가 이런 게 있을 때는 물하고 유류독성물하고 같이 농수로라든가 이런 쪽으로 퍼져 나갈 수가 있습니다. 그래서 이런 것들을 저희들이 방지하기 위해서 흡착포라든가 모래라든가 이런 것들을 활용해서 저희들이 제독할 수 있도록, 또 시하고도 연계를 해서 저희들이 같이 합동으로 그 화학제품에 대한 것들은 처리를 하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 저희 양주시의 특성은 회천이나 양주시 지역에 택지개발이 되고 있습니다. 그래서 기존에 있었던 공장이라든가 이런 것들이 많이 철거가 되고 아파트 단지를 조성해서 현재 공사 중에 있고요. 검준공단이라든가 이쪽에 공단지역이 많이 있습니다. 그래서 영세한 공장들이 많기 때문에 그러한 위험성도 좀 있습니다. 또 한 가지는 농촌형 도시로 이루어져 있다 보니까 주택하고 농촌형이 혼합되어 있으면서 영세공장들이 1,807개 정도가 지금 산재되어 있습니다. 그래서 이런 취약요인도 같이 있을 수 있다고 보고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 저희들이 위원님께서 지적해 주신 대로 영세한 공장들이 산재해 있습니다. 현재 1,600여 개의 공장이 있고 이 중에 300여 개의 섬유 관련 공장들이 있습니다. 그중에서도 섬유를 제조하고 있는 데는 53개소가 있는데 이러한 곳들은 화재가 잘 나고 있습니다. 텐더기에서 화재가 많이 나는데 텐더기는 뭐냐 하면 섬유를 가공하는 과정에서 다리미 역할을 하는 큰 기계입니다. 20~50m 정도 되는데 그게 워낙 열을 발생하다 보니까 그런 데에서 화재가 많이 발생하고 있어서 저희들이 관련업체 53개소를 전부 다 소집을 시켜서 이러한 텐더기 관리에 대한 것들도 교육을 시키고 화재가 발생됐을 때 그러한 것들이 더 이상 확대되지 않도록 소화기라든가 소방서에 바로 즉시 통보할 수 있는 이런 체제를 만들어 놨습니다. 그리고 저희들도 지속적으로 섬유공장이라든가 이런 것들은 관심을 가지고서 화재 취약시기 이전에 저희들이 전부 다 교육도 시키고 방문해서 점검도 해주고 있습니다.

또한 제가 여기 8월 6일 자로 왔는데 와서 현황을 보니까 위원님께서 지적하신 대로 공장이 많이 있습니다. 1,807개 정도의 소규모 영세공장이 있는데 저희들이 그걸 다 전수조사를 했습니다. 현재 그중에 공장 내에 외국인이라든가 아니면 공장 직원들이 사는 조그만 방 같은 것들이 있습니다. 룸이 아마 비치가 되어 있어서 저희들이 그것을 다 전수조사를 해서, 274개 정도가 그런 룸을 보유하고 있습니다. 그러니까 기숙사 형태의 조그만 방 형태로 해서 거기에서 숙식도 하고 생활도 하시는 데를 전부 다 전수조사를 해서 현재 274개에 대해서 단독형 화재경보기를 자비로 설치할 수 있도록 지금 추진하고 있고 현재 거의 다 완료가 되고 11월 말 중이면 그러한 대책도 설치가 완료돼서 인명피해를 방지하는 데 최대한 노력을 하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 잘 알겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 공상으로 인한 장기 휴직자는 없습니다. 대부분 공상자들이 간단한 통원치료, 출근하다가 간단한 접촉사고 이런 것들로 인해서 한 적은 있는데 보통 통원치료 해서 현재까지는 없습니다.

○ 양주소방서장 이경호 위원님께서 지적해 주신 대로 저희가 향후에 전기안전공사와 협조해서 또 그런 전기까지 할 수 있도록 대책을 강구해 보도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 전체 하지는 않고요. 위탁기업에 위탁을 줘서 하는 부분이 있고요. 대형대상 같은 경우에 저희들이 직접 소방검사를 하지 않고 위탁을 줍니다, 소방점검 업체에. 점검업체에서 한 걸 가지고 저희들이 소방검사를 갈음 처리하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 아파트만 있습니다. 현재 저희들이 15층 이상은 지금 18개 단지 165개 동이 있고 일반건물로서는 나라빌딩이라고 10층이 유일하게 한 개 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 그렇습니다. 10층 이상 일반 건축물은 없습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 저희들이 축사시설을 많이 보유하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 최대한 노력하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 현재 2009년도에 전국에서 경기소방이 1위로 되어 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 최대한 노력하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 저희들이 한 부씩 비치하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 민원근무자가 총 8명입니다. 소방검사 하는 직원이 4명 또 소방건축허가나 시설에 대한 도면을…….

○ 양주소방서장 이경호 네, 알겠습니다. 바로 준비해서 제출하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네.

○ 양주소방서장 이경호 네, 잘 알겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 있습니다. 종합병원은 아니더라도 소규모 병원들이 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 지금 말씀하신 것 중에서 의정부 성모병원이 사실 종합병원입니다. 그런데 양주에는 종합병원이 크게 있지 못하고요. 접근성이 상당히 좋습니다. 대부분 양주나 회천에서 의정부 성모병원까지 거리가 그렇게 멀지 않습니다. 지금 터널도 뚫려 있고요. 그래서 오히려 터널을 활용해 가지고 가게 되면 양주 회천 지역에서 10분에서 15분이면 아마 도착을 할 수가 있습니다. 그래서 주민들이 의정부 성모병원 호응도가 좋습니다. 그래서 그쪽으로 많이 가게 되는 거고요. 무엇보다도 저희 관내에는 이렇다 할 큰 병원이 없습니다. 조그마한 소규모 병원이 많다 보니까 인지도라든가 이런 면에서 주민들이 선호를 많이 하고 있습니다, 종합병원을. 그래서 그쪽으로 다 이송을 하게 된 동기입니다.

○ 양주소방서장 이경호 위원님께서 지적하신 그런 저희 소방력을 갖다가 좀 더 확보하는 차원에서, 그렇게 염려 차원에서 말씀을 주셨는데 사실 119만 누르면 응급차고 이런 것들이 다 오기 때문에 일부러 신고하시는 분들이 병원 전화번호를 이렇게 하고 있다가 병원 이용을 하지 않습니다. 그리고 병원차를 이용하게 되면 바로 응급차에 대한 수수료가 들어가기 때문에 대부분 무료로 하는 119소방차를 많이 이용하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 위원님께서 지적하신 대로 저희 직원들하고 이런 것을 철저하게 관리해서 염려하시는 바가 없도록 최대한 노력하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 크게 8월 5일 날 그러한 불의의 사고가 있었고요. 8월 6일 날 제가 갑자기 발령을 받게 됐습니다. 그래서 와서 무엇보다도 이런 직원들에 대한 동요라든가 타 기관에서 보는 그러한 곱지 않은 시선을 종식시키기 위해 왔고요. 또 와서 보니까 저희 직원들은 오히려 초연하게 근무를 하고 있고요. 현재는 저희 직원들은 그렇게 생각하지 않는데 오히려 외부기관에서 더 다른 눈으로 자꾸 보는 것 같습니다. 사실 그분이 오신 것도 전임 파주서에서 있었던 일인데 마치 양주에서 그런 일이 있었던 것처럼 오해를 하고 계신 분들도 많이 계세요. 그래서 그런 것들 종식시키는 게 가장 큰 먼저 해야 될 일이 아닌가 해서 제가 그런 것들을 많이 홍보도 하고 해서 지금 직원들은 다 편안한 상태로 있고 화재출동이라든가 구조구급현장에서 최선을 다 하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 봉사실적 크고 작은 것들이 여러 개 있습니다. 저희들이 말씀하신 대로 도로 청소도 많이 하고요. 또 그리고 취약대상 관련해 가지고 저희들이 방문해서 또 의소대하고 합동으로 갑니다. 가서 목욕봉사라든가 이런 것들도 겸해서 해 드리고 있고 또 전체적인 분위기는 의용소방대원분들도 양주 같은 경우에는 봄부터 휴경지에다가 벼를 심는다든가 고구마를 심어서 그 이익금을 갖다가 연말 때 불우한 이웃들에게 봉사하고 있고요. 또 저희들도 같이 그 행사에 적극적으로 협조를 하고 있습니다.

그리고 또 개별적으로도 저희들이 교통이라든가 아니면 지역행사 이런 데 참여를 해서 도민들하고 같이 소통하고 이렇게 하고 있습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 위원님께서 지적하신 대로 저희들이 평상시에도 보면 화재출동을 안 할 경우에도 여러 가지 훈련을 많이 합니다. 예를 들어서 현장적응훈련이라고 해서 소방차를 직접 현장에 접근해서 불이 났었을 때를 가정 해 가지고 어떻게 대피하고 어떻게 화재진압을 할 것인가에 대해서도 이런 것들도 화재 안 날 때는 수시로 하고 있고요. 그밖에 소화전 검사라든가 또 소방시설 점검 이런 것들을 평상시 때도 많이 하고 있고 앞으로 더더욱 열심히 위원님께서 당부하신 대로 더 저희들이 할 수 있는 방안을 최대한 찾아서 화재예방이라든가 이런 데 중점을 둘 수 있도록 노력하도록 하겠습니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 했습니다.

○ 양주소방서장 이경호 대단히 감사합니다.

○ 양주소방서장 이경호 네, 항상 행정자치위원님들께 감사하다는 말씀을 먼저 드립니다. 저희 소방공무원들을 위해서 물심양면으로 수고를 해주시는 데 대해서 대단히 감사의 말씀을 드리고 사실 저희 소방공무원들 자체가 근무환경이 그동안 많이 열악했습니다. 그리고 현재 2교대에서 3교대 추진 과정에 있습니다. 이런 부분들이 먼저 빨리 해결이 돼야 되지 않을까. 또 도에서도, 소방본부에서 적극적으로 노력하고 있지만 이런 부분들이 타 시도보다 약간 저조한 것도 사실입니다. 그래서 도 재정여건들 여러 가지로 감안해 가지고 내부적으로는 저희들이 군살을 제거해서 중복된 투자가 없도록 최대한 할 겁니다. 그리고 저희들도 최선의 노력을 다 하도록 하겠고 3교대에 관해서도 모든 직원들의 숙원사업입니다. 그래서 도 재정여건이 어렵기는 하지만 가능하면 이러한 것들이 해결됐으면 하는 바람입니다. 이상입니다.